肖、董事件与4+4规则

上了一个星期热搜的中日友好医院肖、董事件热度依然不减，并且越挖越深，由早期的肖飞医生和护士长、董小姐的绯闻和肖飞医生的职业道德延烧到了董小姐的家庭背景和医院的4+4的规培制度。此事持续高居热搜榜的原因何在？不外乎有二种可能性。

二是该事件揭开了学术界利用职权和人脉资源谋取私利的新玩法，触犯了中产阶层的利益，惹了广大中产阶级的众怒。

第一条很简单，如果董小姐的家庭背景是部级以上实权官员，应该早就有网警出来干预封杀了。而那些院士们虽然级别也不低，但到底只是专业人士和技术官僚，没有那么大的实权和影响力。

第二条就要复杂很多了。在中国，我们传统伦理道德的核心价值观就是“亲亲，尊尊”，利用自己的权力和影响力为自己的孩子铺路甚至提升，这在中国是人之常情，自古如此，大家是能够接受的。所谓一人得道鸡犬升天是也。那为何广大网民对董小姐的背景和学历以及医院4+4的制度如此不依不饶呢？我想那是因为做医生毕竟是吃技术饭的，而不是吃官饭的，吃技术饭，那就得要有技术，有真才实学，要一步一个脚印，这是普通中层或中产的唯一上升通道。就如过去考科举一样，大家十年寒窗，靠的是文章、学问博取功名，朝为田舍郎，暮登天子堂，实现阶层跨越。如果有人利用职权和人脉在科举中营私舞弊，那一定会犯了天下读书人的众怒，皇帝老儿也不会容忍。科举说是皇帝为国抡才，其实也是给普通百姓一个跨越阶层的通道和机会。社会也会因此更加公平、安宁，百姓也会有个盼头。据说晚清朝廷废除科举后，很多读书人就投入了革命党，比如举人功名的胡汉民和秀才功名的汪精卫。胡汉民就曾说：如果还能科举，谁还造反啊？

而对于走仕途一行，中产阶级们也知道其中的奥妙：朝中有人好做官。林总的公子就能一年兵，二年党，三年提为副部长。普通人家的孩子如何能企及呢？所以中产们认为，这从政仕途，咱们就不和人家争了，人家当然会把权力交给自家孩子。但这靠十年寒窗苦读的技术活，还是要公平公正，否则中产家庭的子女会永无出头之日。

网上有人在说医院4+4的规培制度和董小姐们之所以要来学医？那是因为她们学医和普通家庭的孩子学医不一样。人家并不是来真正学技术的，而是来拿学位，混资历，最后进入管理层，就是医院院长副院长的干活。您拿手术刀的那只是执行层。就如一个地区的党委和政府一样。而技术对董小姐们来说，也必须都要懂一点，但人家是要搞行政，是要管人的。谁的权力大？那还用说吗？

所以这次董小姐们的玩法等于要动中产阶层们的奶酪，打断他们上升的通道，他们当然愤怒，当然要吐槽呐喊，不然阶层固化，他们和他们的子女再难有跨越阶层的机会。因此，肖飞医生睡了几个女人？甚至他医德如何？网民们已经不太有兴趣，有兴趣的就是维护行业和社会的公平正义，说白了就是维护自己的切身利益。